教育委員会活動報告

院外研修実績

• 看護実践研修 34名
• 人材育成研修 27名
• 通信教育受講 4名
• 委員会関係 14名
• 施設見学 8名

院内研修実績

• ＮＳ一般コース 7回
• 看護管理者コース11回
• 看護助手コース 3回

平成２５年度の目標

院外研修での学びが院内研修や現場で活かすことができる

1. 研修計画の充実と実施
2. 伝達研修の実施
3. 看護研究について学んだことに基づいて院内発表ができる。

平成２５年度の活動予定

• 看護研究について講師の先生から学ぶ
• 部署ごと、または個々に看護研究の院内発表を行う。

ケア委員会活動報告

1. 医療関連物品の新規購入の検討
2. 心電図・レントゲン検査の手順の検討・変更
3. 入院時必要物品の見直し・検討
4. 検体提出の手順変更

平成２５年度の目標

看護業務の円滑化を図る

1. 看護業務の見直し・検討を行う

看護助手委員会活動報告

看護助手委員会 看護助手に必要な知識・技術を習得し、看護助手業務を円滑に行えるように検討し実施する委員会です。(H24,8月発足）

委員会は月に１回、メンバーは各病棟から２名の委員を選出し構成されています。

平成２５年度より、委員長１名（師長）、副委員長２名（看護助手委員会メンバーより選出）の体制になりました。

看護助手業務の見直しや研修を行い、より良い看護補助業務に努めています。

平成２５年度の目標

「看護助手の委員会を定期的に行い、業務を円滑に行う」

1. 助手対象の研修を行い、知識を身に付ける
2. 助手マニュアルの周知をする。
3. 病棟間の業務の統一

平成２５年度の活動内容

1. 毎月、委員会でマニュアルを読み合わせ、マニュアルの再確認と見直しを行う。
2. マニュアルの周知をするために、読み合わせた部分が実行できているか意見交換する。
3. 各病棟、月１回のミーティングを行い、委員会で情報を共有する。
4. 看護助手全体研修の開催（６・10・1・3/月予定）。６月は「オムツの漏れない当て方、予防的なスキンケア方法について」